外理公司召开2024年度工作会议暨安全环保工作会议

 

  3月26日,外理公司召开了2024年度工作会议暨安全环保工作会议。会议由公司党支部书记叶胤琼主持,公司各部门负责人及相关人员参加会议。

  会上,公司副总经理叶振强传达了厦港集团2024年度安全环保工作会议精神,宣贯公司2024年度安全质量、环保工作重点。公司总经理吴建胜在会上总结2023年公司安全生产工作并强调,一是全面压紧压实全员安全生产责任,严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”及“三管三必须”的工作要求,强化履职尽责,层层压实全员安全责任;二是依法治安,提升合规管理水平,牢固树立安全法治理念,切实推进安全合规化管理,以《安全生产法》《浙江省安全生产条例》及其他法律法规、标准规范为准则,全面消除安全领域违法违规行为;三是深化推进安全生产风险辨识工作,及时发现和消除生产过程中的安全隐患,保障员工的人身安全和健康;四是强化教育实效,提升职工安全素养意识,让员工充分认识到安全生产的重要性,杜绝安全事故的发生,增强自我保护能力;五是深化落实网格化安全管理机制,在现有网格化建设基础上,进一步细分网格单元,建立完善全域网格化管理,提高区域长辨识风险、发现隐患、制止违章的能力,督促区域内规章制度和操作规程有效执行;六是持续深化各类专项整治行动,夯实安全管理基础,进一步提高公司安全生产管理水平和各部门履职尽责能力;七是保障安全生产投入,持续提高科技强安水平,不断改善和改进安全生产条件;八是强化实战练兵,提升应急处置能力,结合公司特点,有针对性地制订年度应急演练计划,加强全员岗位应急练兵,通过应急演练、岗位练兵等方式,进一步检验职工应急处置实际操作水平;九是强化预防预控,提高季节性安全防控能力,根据季节性气候变化,加强预防、积极应对,做好消防、防台防汛、防暑降温等季节性安全工作;十是加强职业危害管控,坚决守牢职业健康红线,普及职业病防治知识提高职工职业病防治法律意识,加大对职工心理疏导、精神慰藉等人文关怀和保护力度,防范行为异常导致事故发生。(通讯员 瞿时健)

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